巧借他人的力量達到目的

狐狸是很聰明的動物，由於他沒有力氣，個子矮小，因此處境不利。在森林中，狐狸得不到尊敬，沒人真正把它放在眼裏。為了克服這一點，對於狐狸來說，其中的一個辦法就是說服老虎與他做朋友。通過與力大無比、令人敬畏的老虎密切交往，狐狸可以伴隨老虎左右在叢林中四處行走，而且享受眾獸給予老虎的同樣的提心吊膽的尊敬。即使老虎不在狐狸身邊，得知狐狸與老虎交往甚密，也足以保證狐狸在曠野中得以生存。

這是狐狸的生存法則，但是對於人類來說狐假虎威也是可以利用的。尤其在你求人辦事的時候，如果來一招狐假虎威的把戲，借助於大人物的威力，那麽事情就會很容易地辦成。薩洛蒙·安德烈是19世紀末、20世紀初瑞典著名探險家，有一次，他為了得到北極圈內有關的科學數據，填補地圖上的空白，組織了一次北極探險。

那是1895年，經過周密計算和安排，安德烈在瑞典科學院正式提出乘飛艇到北極探險的計劃。在此之前，安德烈曾在美國學習了有關航空學的全部理論，並且製造過由氣球而發展起來的飛艇，有關飛行試驗在美國和歐洲曾引起轟動。隨之而來的便是經費問題，由於人們對此不信任和不關心，因此也就很少有人提供經費。

安德烈整天奔波，挨家挨戶去找那些大富豪和大企業家，但有誰願意投資幹一項與自己毫無關係的事業呢?又有誰願意投資幹一項也許沒有任何成功機會的冒險事業呢?安德烈每天總是帶著失望和疲倦回到家裏。

經過很長時間的奔波，總算有一位好心而開明的大企業家表示願意提供讚助，他甚至表示願意承擔全部費用，同時他還向安德烈提了一個很重要的建議：希望這項冒險計劃得到人們的關注，如果就這樣悄無聲息地走了，是不是削弱了這次探險的意義呢?

安德烈聽完覺得很有道理，於是兩人經過商量，決定讓安德烈繼續去募捐、擴大影響。但是，盡管安德烈想盡辦法，跑遍全城，人們的反應仍然很冷淡。安德烈非常著急，情急生智，他想出了一個大膽的辦法，就是把自己的探險計劃寫成一篇極其詳細嚴謹的論文，用大量證據論證了這項計劃的可行性及其意義，然後，他請那位開明的企業家想方設法把這份文章呈獻給國王。

經過一番周折，國王終於見到了這篇文章，他對這個大膽的計劃感到很新奇，於是召見了安德烈，並詢問有關探險的一些具體情況。兩個人談得很投機，最後安德烈要求國王象征性地提供一些小小的讚助，國王慨然應允。

這個消息很快就傳開了，新聞界對國王關注此事予以報道。既然國王都對這件事感興趣，那麽許多名流、富豪也都跟著對探險一事紛紛予以關心，捐贈了大筆費用。許多普通民眾也因此開始對這項計劃感興趣了，大家都明白了探險的意義。安德烈的事業終於不再是他一個人苦苦奔波的事業，而是變成了一項公眾的事業。就這樣，安德烈終於成功了!

巧借他人的力量和威名以達到自己的目的，這是一種韜略。安德烈正是借助國王的力量，才使自己的探險事業取得了成功。所以，當你去求人辦事時，不妨試一下狐假虎威的辦法去換取別人的幫助。

社交心理點撥

“狐假虎威”中的“虎”的標準

那麽，在現實生活中，什麽東西是可以“借用”的“老虎”呢?你可以參考下麵列舉的幾個主要類型：

1.“老虎”可以是一位強大而有權有勢者，他與你抱有同樣的夢想，而且願意幫助你的事業。

“老虎”可能是一位有權有勢者，為了雙方共同的利益，情願伸出手來，助你一臂之力。與此相似，你是否注意到許許多多的小鳥在大水牛的背上，它們吃掉水牛背上的虱子和蚊子，讓水牛免遭虱蚊噬咬之苦，而水牛則為小鳥提供棲身之處和保護。

2.“老虎”也許是一個組織或者協會，它的夢想和觀點與你的一模一樣。通過跟別人攜手合作，同心協力，你能夠製造出這樣一種必不可少的形勢，即老虎就在你後麵。

3.“老虎”或許是你的職位或者工作頭銜。孤家寡人常常勢單力薄，微不足道。然而，如果你為一位能夠呼風喚雨、有權有勢的雇主工作，你就不再僅僅是一位無能為力的孤家寡人了。

由此可見，“老虎”並非僅僅指的是達官貴人，社會名流，這是值得給予重視的一點。生活中的“老虎”當然不僅限於以上幾種，我們應該時刻注意那些能讓我們提高聲譽和形象的人物及事情。他們都有可能是我們能成功地求人辦事的所謂的“老虎”。