◎ 公司周年慶主持範文：感謝和成績要細說

講話技巧

隨著時代的發展，越來越多的企業認識到儀式感的重要性，開始重視團隊文化建設，培養團隊成員之間的默契感和對公司的熱愛。公司周年慶，顯然是建設團隊文化、提升員工榮譽感的好機會。

主持公司的周年慶，就要凸顯團隊榮譽感這一主題。可以從以下三方麵入手。

第一，公司取得了怎樣的成績。公司取得的成績，是所有員工共同努力的結果。

團隊裏，一個人做的事情，從個人角度來看不是非常偉大，但組合到一起就成為驚人的成績。這個成績是公司取得的，也是每個員工取得的。想要提升團隊榮譽感，就要讓員工們認識到，大家所做的事情組合到一起有多麽龐大的力量，能取得多麽巨大的成績。

第二，抓住因果關係。公司能取得好成績，肯定離不開全體員工的共同努力。但是，誰究竟做了什麽呢？又有哪些人做出破格、決定性的成績呢？說清楚這些事情非常重要。如果沒有說清楚感謝對象和成績，缺少必然的因果聯係，就會給人一種薄弱的感覺，名不副實。

第三，任何感謝都要有細節做支撐。不管是公司的成績還是個人的業績，在場每個人不一定都能清楚了解。要讓在場的人更深刻地感受到公司取得的偉大成就，某些人做出了巨大貢獻，就必須將細節講得明明白白，如橫向對比，縱向比較，比同行業好多少，比過去的自己又好多少。

抓住這些細節，才能讓聽眾對你說的話有實感。

範　文

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同僚：

大家晚上好！

今年是我們公司的十周年年慶。這十年，我們付出了努力，揮灑了汗水，取得了收獲；這十年，公司的營業額突飛猛進，登上一個又一個台階，正在邁向輝煌；這十年，從默默無聞到成為在本市影響力獨一無二的企業，現在還在開發海外市場，爭取成為第一個在國際上打響名氣的本市明星企業。

當然，任何成功都不是一蹴而就的。僅僅統計我們公司去年獲得的成果，就能讓人感到欣喜。去年，我們公司的成交額突破1.2億元，相比前年提高了13%，超過本市所有的友商，在省內也是同行業中的頂尖。

公司取得這樣的成績，是因為在座每個人的努力而獲得的。

公司領導都是兢兢業業，為公司發展製訂了長遠的計劃。正是在他們的帶領和幫助下，各位同仁才能心無旁騖，努力拚搏，為自己、為公司創造更美好的明天。

我們的員工都是同行業中的精英，特別是一些優秀員工，他們不僅在崗位上取得了優異成績，更是發揮了帶頭作用。在他們的影響下，公司人人爭當先進，展現出我司員工當仁不讓、一馬當先的精神麵貌。

當然，最不能忘記的，是一直支持我們的客戶、我們的合作夥伴。沒有你們，就沒有我們的今天。有不少客戶更是與我們風雨同舟，一路兼程，見證了我們十年的發展曆程。希望在今後的日子裏，你們還能一如既往地支持我們、信賴我們。讓我們共同攜手，在未來取得更好的成績。

十年風雨，我們共同走過；十年寒暑，我們共同進步。在這十年裏，有汗水，有淚水，有辛勞付出，也有艱難困苦。但在我們的共同努力、互相扶持下，坎坷被踏平，荊棘被砍倒，千難萬險最終也都安然無恙地度過了。

這是公司的成績，也是我們每個人的成績。公司取得的榮譽，離不開每一個人的努力和貢獻。感謝今天到來的各位領導、嘉賓和同仁，你們賦予今天這個紀念日非凡的意義，讓它更加繽紛多彩。

××公司周年慶典，到此結束！

商務會議召開、公司活動開展之時，不僅是雙方合作的好日子，更是主持者展示公司麵貌、被更多人認識的日子。不管雙方關係有多好、多熟絡，也要給人一種主持者重視這個活動、作風嚴謹且麵貌得體的感覺。