第三幕 數據中的新時代第二十一章 二進宮

再次踏進至上公司富麗堂皇的大堂,高鈺有一種揚眉吐氣之感。他不複第一次來時的震撼,熟稔的向認識的瓜子臉美女前台招呼,“我來找大道獨行項目部的李劍成部長。”

瓜子臉美女雖然對高鈺小有印象,知道這是新來的實習生,但是上次高鈺走人的那天,瓜子臉美女並不在前台值班。

所以此時她有點兒摸不著頭腦,這位帥哥應該有自己的門卡,哪裏還用得著通過前台來找人?難道他在至上公司沒待幾天就走了?

她遲疑著撥了內線電話確認,然後有些惋惜地問:“你離開至上公司了?”

高鈺微笑著說:“我離開了一天,不過現在又回來工作了。”

瓜子臉美女眨巴著眼睛,一臉迷糊。她不能確定高鈺是不是在開玩笑,他以為至上公司是公廁嗎,想來就來,想走就走?

實習生去而複返,尤其是徐總親自點名要找回來,在至上公司內部確實引起了一陣小小的波瀾,但這件事還不至於發展到人盡皆知的地步。

大道獨行項目部部長李劍成早就在辦公室等著,雖然高鈺身份上還隻是一個看似無足輕重的實習生,但善於處理人際關係、深諳職場哲學的李部長始終篤信,老總交辦無小事。

到底高鈺在徐總那兒掛上了號,尤其還能借著這個實習生打擊到老楊、老田他們幾個競爭對手,李部長心情相當美麗。

麵對高鈺,李部長臉上帶著笑容,溫言勉勵,“王振海應該都跟你說過了吧?你在霸皇紀做得那個砸金蛋係統相當不錯,徐總非常滿意。徐總也說了,千軍易得,一將難求,人才是最重要也最缺少的。

所以徐總特別下指示,要我將你請回來,並且不需要再經過實習生考核期,直接轉正!我已經給你申報了初三的員工級別,你如果還有什麽要求,可以現在就提出來。”

初三?聽到這個詞,初中畢業已經七八年的高鈺恍惚了一下。不過隨即反應過來,其實就是初級三,然後簡稱為初三。

如果按照這個簡稱方法,在往上的中級一就是中一,中級二就是中二,中級三就是中三,然後就是就是高一,高二,高三。

聽起來倒是挺有趣的,而且簡單易懂,大概也就是在網遊公司才會有這樣的趣味。

徐文東當然不會具體過問一個實習生的轉正問題,但李劍成做事情也不會半吊子,他大方地向高鈺示好。

這還真是連升三級,從實習生到初一、初二、初三,正常升職需要走兩年的路,隻因為高鈺的名字在徐總嘴裏被大加稱讚了一次,升職就隻花了一夜的時間。

高鈺不知為何,忽然想起了以升遷迅速著稱、短短數年就升到高三的師兄王振海,又想到這位師兄對自己的態度。

於是他就暗暗警醒,自己在至上公司還有很長的路要走,一點驕傲的小火苗也就熄滅了。

按下雜亂心思,高鈺很及時的表決心說:“多謝部長!也多謝徐總關照!我一定在大道獨行項目部認真工作,為公司、為遊戲事業盡一份自己的心力。”

對霸皇紀項目部的楊部長,高鈺算是得罪狠了。雖然最後他被證明是正確,並被叫了回來,但公司應該不可能讓他再回霸皇紀項目部。

李劍成點頭道:“我叫王振海去請你,確實是希望你來到大道獨行項目部,我們很需要你這樣的人才。你入職的時候,說過希望進運營組。剛好徐總已經同意了運營組正式成立,你就先在這個組裏工作。”

暫別幾天,原來大道獨行項目部運營組已經成立了?高鈺也為此也是暗喜,自己好歹也是為運營組成立出過力賣過命的。

而且這說明大道獨行項目部的獨立性得到了進一步增強,證實徐文東對這個《驚世》接班作的期待與重視。同時意味著這裏是曝光率很高的項目部,隻要能做出成績,必定前途無量。

李劍成站了起來,對高鈺說:“現在我帶你去人力資源部,辦理人事手續!”

高鈺雖然入職場不久,但也不是完全不明白狀況,便疑惑地問道:“一個新進員工的人事手續,並不需要部長親自出麵辦理吧?”

李部長笑道:“我不出麵,怎麽特事特辦?不特事特辦,怎麽能見到曲大海?你難道不想看到曲大海憋屈的樣子麽?”

正如李劍成所料,曲大海正在辦公室裏麵生氣。他本就不是什麽有涵養的人,一早上就指桑罵槐,找了好幾個下屬的麻煩。

昨天的會議上,決定了項目運營小分散的原則。大道獨行項目作為試點,第一個就被允許單獨設立運營組,負責單一遊戲的市場推廣工作。

為了項目部裏內設運營組這件事,負責人事和機構設置工作的曲大海與李劍成有過好幾次公開衝突,幾乎是勢成水火。

而現在徐總發話定下調子,同意了李劍成的請求,曲大海隻覺得臉上火辣辣的,但也隻能打落牙齒和血吞。

看到李劍成故意帶著高鈺來人力資源部辦手續,而且還找他特事特辦,曲大海更是氣不打一處來。

高層都知道,曲大海先前要封殺這個叫高鈺的年輕人,將高鈺趕出至上公司。而且曲大海已經成功了,結果最後高鈺又被徐總點名叫了回來,真真是人生莫測。

曲大海打著官腔,對李劍成說:“入職手續有正常流程。你們項目部得先在係統流程裏提上來,有總監和分管副總簽字,然後才能到我們人力資源部。

此後我們還要做資料審查和背景調查。等確定完整無錯,也沒有什麽其它遺漏問題之後,會電話通知高鈺入職。

李部長你先讓他回去吧,如果都像你們這樣動輒直接堵門辦事,人力資源部還要不要日常工作了?”

李劍成早有準備,他不緊不慢回道:“徐總有指示,特事要特辦。明天十一點BODM上徐總可能要聽高鈺的報告,讓不讓他去露麵,曲部長你看著辦。”

李部長嘴裏的BODM,就是Business Opportunity Daily Meeting的縮寫,簡稱“商機日會”,是至上公司成立以來的一項優良傳統。每日有半小時的會議時間,各部門主管以上隻要人在公司盡量都會參加,各部門在會議上匯報與溝通重要訊息,以此來保持整個大公司的步調協調。

徐總的大旗被搬出來,曲大海頓時啞火了,霸皇紀的老楊已經在這個實習生身上吃了大虧,他可不想重蹈覆轍。

李部長說徐文東在爭分奪秒的BODM會議上要聽高鈺作報告,那是挺扯淡的,但曲大海也不敢說一定不會發生。

萬一徐總心血**,真要聽高鈺說兩句,而高鈺又因為人事手續拖慢不能露麵,誰知道向來崇尚高效率的徐總會怎麽想?

現在失分很多的曲大海不敢再冒這個風險,所以隻能捏著鼻子給高鈺優先辦手續,雖然他很想把高鈺的人事表格狠狠地摔在高鈺的臉上。這個人隻要在公司一天,那就是他的恥辱。

從人力資源部出來,李劍成對高鈺說:“心裏爽快不爽快?出氣了沒?以後在部裏認真做事,我對你期望很高。”

高鈺隱隱感覺到,這個李部長故意帶他來辦手續,大概就是為了讓曲大海在自己麵前難堪,幫自己狠狠的出一口氣。

不得不說,這位李部長在人情世故這方麵的能力還是很出色的,如此信手拈來的就賣了自己一個人情,還完全不用付出任何代價。

隻李部長可惜在業務上看來不怎麽樣,不然也不至於如此倚重王振海王師兄。畢竟人無完人,大概在至上公司裏,也隻有徐總一個完人了!