選擇熱點的話題

一本書的書名有多重要，演講的題目就有多重要。一個恰當的題目應能讓聽眾對你的演講內容產生興趣，並使他們急於洗耳恭聽。吸引人的演講除了具有新穎、生動、恰當的特點外，最好還要是一個熱點話題。

什麽是熱點話題呢？

近日，百度發布“2010網絡沸點”，並發布六大榜單，其中，“物價上漲”、“低碳生活”、“大學生就業”、“教育公平”、“直通中南海”、“人口普查”、“住房問題”、“食品安全”等熱點話題全部入榜的“2010網絡沸點·十大民生話題”成為最重磅級的榜單之一。這些就是中國新時期的熱點話題。

熱點話題大都直接關連著國計民生。新華社首席經濟分析師陸曉明表示，通過榜單中的關鍵詞，可以感受到2010年對於大多數中國人來說顯然並不是一個輕鬆的年份。日益嚴重的通貨膨脹，居高不下的樓市價格，以及越發龐大的“畢業即失業”的大學生群體讓越來越多的大眾感受到了沉重的生存壓力，並直接導致了“物價上漲”、“大學生就業”和“住房問題”上榜。

2010年10月6日，比利時布魯塞爾埃格蒙宮歐洲廳，中國國務院總理溫家寶在出席第六屆中歐工商峰會時撇開了手中的講稿，麵對中歐企業界幾百名代表道出了自己的開場白：“兩年前，金融危機剛剛爆發時，我在中歐工商峰會上演講強調的是信心，今天我要強調的是冷靜、智慧和勇氣。我不想念準備好的講稿，想重點講講歐盟工商界關心的幾個問題，借此機會澄清事實，消除誤會，使我們合作得更好。”

談及溫家寶對一係列熱點話題的回應，中英貿易協會主席、歐盟中國貿易協會主席白樂威感慨地說：“我聽到了一次美妙絕倫的演講。溫家寶總理用事實和數字說話，任何人都無法駁倒他。這就是力量。”

熱點話題可以分為兩個方麵：國計、民生。從國計方麵，一方麵是有關改革發展的重大問題。比如宏觀經濟調控問題、政府機構改革問題、金融體製改革問題、氣候變化問題和環境保護等問題。另一方麵是與群眾利益、群眾生活密切相關的民生問題。比如穩定物價問題、擴大就業問題、住房和社會保障問題、教育和衛生體製改革等問題。

熱點話題的演講體現了熱愛祖國、關注社會、體察民情的寬闊胸襟和崇高精神，多選擇些講熱點的話題來進行演講，還能陶冶自己的情操，提升自己的品位。

下麵是一個題為《位子與位置》的演講詞，對我們學習熱點話題的演講很有啟示：

位子和位置，這兩個近義詞最大的區別，在於前者屬稀缺資源。人生舞台上，位置到處都有，位子卻往往稀缺難求。

人總是追求進步的。“不想當將軍的士兵不是好士兵”，作為一種激勵機製，職位升遷在人的成長進步中，是重要的動力之源，無可厚非。問題是僧多粥少，如果把位子當作衡量成功與否的關鍵指標甚至是唯一指標，失望就在所難免。

水滸一百單八將，三十六天罡，七十二地煞，位子是固定好的，而且連替補的機會都沒有，假如人人都衝著這個去，恐怕隻會悲觀失望，看不到希望和前途。現實生活中的情況稍好一點，但位子仍舊有限，盡管有“局級幹部一禮堂、處級幹部一操場”的說法，真輪到每個人的頭上，要實現“30歲正科、40歲正處、50歲正局”的人生設計，並非那麽容易。“挫折”麵前，如何調適好自己的心態，是有能力、有追求的人必須做好的功課。

“相逢盡道休官好，林下何曾見一人”，中國傳統文化裏，官本位思想是比較嚴重的，攀比之風也甚為熾盛。這對仕途失意者的心態調整，頗為不利。在一些人眼裏，位子是過河的石墩，位置不過是石墩周圍的河水，一腳踏空，便形同落水，眼見“沉舟側畔千帆過”，一肚子都是“斷腸人在天涯”的悵惘。

我們常說，要找準自己的位置，就是勸大家多一點達觀，多一點人生的大智慧。千裏馬常有，而伯樂不常有，這本是人生的常態。況且即便遇上了伯樂，千裏馬也不見得都會錦衣玉食——條條大路通羅馬，給天子當坐騎，或隻是在驛站值班，隻要馬盡其力、人盡其才，便不愁“心在哪裏安放”。

上麵所言，隻是個人的適應。從製度層麵講，除了位子，也要重視給人合適的位置，讓人才各得其所。過去的科舉製度，做不到個個“朝為田舍郎，暮登天子堂”，便鼓勵大家回家吟誦“將相本無種，男兒當自強”。如今是現代社會，對人力資源的安排，可以做得更加科學。

官本位的思想，主要靠幹部製度的改革來破除。舊時清華大學的職員體係中，不當官的人還是有奔頭的，據說教務科排課表的高手，薪水跟教務長不相上下。近來一些地方出台的公務員分類管理改革實施方案，為行政執法類和專業技術類公務員建立與行政職務級別脫鉤的獨立職務序列，其用意也在於此。

總之，位子和位置，都要靠努力去爭取。隻不過位子的得失，不以人的主觀意願為轉移，而人盡其才的位置，則完全可憑科學合理的製度、積極主動的作為去創造。還是後者更讓人來得安心，來得舒心。