第8章 成功企業的胎動

第八章 成功企業的胎動 飛庫網

太炫生存經：做無聊的事，讓別人感到偉大吧。

官網注：所謂無聊，是指從大處著眼，比如全人類的角度、全國家的角度看沒有什麽作用的事情。對個人來講，任何小事都是有意義的。問題是，如果一個國家、一個民族，或者小到一個團體，都熱衷於做無聊的事情，那麽這個團體、民族、國家就會比較的無聊。至於是否會滅亡，那就要看競爭對手無聊的程度了。

這次回家語嫣可不是一個人，身邊可是跟著個帥得一塌糊塗酷得五顏六色的——跟屁蟲。小男人稱得上是風度扁扁，可一看到語嫣的方向，眼神裏就說不出的諛媚，高大的身軀總讓人覺得還沒發育好。跟語嫣站在一起，更是一身的名牌行頭都變得猥瑣起來。唉，誰叫咱家的丫頭，幼兒園時不咋的，可後來越來越聰明越來越漂亮，越聰明越漂亮，越漂亮越聰明呢！

當聽說這個準女婿的父親還是個知名的爆發戶的時候，連潛龍這個父親也不由得對自己的女兒佩服的五體投地。嫁入豪門聽上去挺美。可那些世家錯綜複雜的關係並不是一個美女高材生就能鎮得住的。家長所謂常在上位，王八之氣一放，那有小門小戶溺愛子女來得融洽？

爆發戶們的壞毛病當然也不少，不過至少對待媳婦不會那麽挑。語嫣這個小家碧玉也可以算是門當戶對。準女婿雖然靠家裏買了個首都戶口，但也算是憑借自己的努力考上的青華大學，長相也還過得去，雖然跟在女兒後麵顯得不夠瀟灑，沒有很多大領導和二世祖那樣二句話就使人如沐春風感激涕零的高人風範，想來自己也可以少為他們的婚姻少擔一些心了。

準親家公十年前還是和潛龍社會地位差不多的一個小建築公司的小老板。當然，那時他的錢就比潛龍多得多，不過在官本位的中國，小商人們最喜歡看誰都喊大爺。潛龍的銀行，說起來也是服務業，可就是有那麽點官氣，所以能跟小老板們平起平坐。不過親家十年前收了一塊抵債的廢地，因為規劃突變，身價倍增，借機轉型房地產，借市場好轉的東風，十年裏身家翻了幾番又幾番。現在有了被招商引資的資格，自然一步跨入精英的圈子裏去了。

人有了點錢，想法不一定會變，但錢多得讓人上升一個層次後想法肯定會變。原來有個學習不錯的兒子，當然不會希望他接手建築這種粗活的，現在家業大了，自然希望兒子接手，專業不對口不要緊，青華大學的，搞個房地產還有啥難的。

兒媳婦幹啥，人家親家倒是沒想法。不過語嫣可不是個省油的燈。拋棄專業，至少四年的辛苦白費，犧牲太大。再讀下去，然後到洋鬼子哪裏，在玻璃天花板下麵拚死拚活，把愛情寄托在長長的越洋電纜之上？這個方案也沒有吸引力。

聰明人麵對兩難的時候，都會選擇第三種方案。語嫣給男朋友下得最後通牒是，通威房產——語嫣的男朋友叫周遠威，他老爸叫周永通——進行多元化投資，至少交一個電子類項目給語嫣負責。否則，要麽周遠威和語嫣一起去美國，要麽一拍兩散。好，不愧為我潛龍的女兒，沒為了錢把自己什麽都不要了。

現在他們兩個一起到家裏來見家長了，自然是男家答應了我這個寶貝女兒的條件了。看來我這個女兒的魅力真不是一般的大，也虧了是個爆發戶，要是那些豪門可就難了。不過我這個女兒也不是蠻不講理，誰都知道房地產行業經常是有很長一段時間沒事幹的，現在一段行情也差不多到尾聲了，能找到我女兒這樣的人才也是他們的福氣。

親家公很慷慨，拿出十分之一的資產注冊了一家新公司給語嫣玩，大約有三千多萬的樣子，因為這差不多是搞個像點樣子的項目的低限了。總公司當然還可以視項目進展和本身情況給與適當支持。畢竟，語嫣隻是個副總經理。董事長是周遠威，總經理由周永通兼任——這個位置是留著外聘專門人才的。

由於語嫣準備幹出點名堂來再結婚，我們雙方家長著急也沒用。隻能一起忙著給她找項目，而語嫣顯然早有定計，學習網絡專業的她對潛龍到處推銷的在線工作新方案自然有她自己的見解。於是，潛龍找來找去沒有找到的合作夥伴在家裏找著了。

曆史，重新回到了原來的軌道。也許，本來就沒有發生過偏移。

搶功德的計劃破滅了。眼下這種情況，別說是獲得在線設計公司的創始人了，想憑知識產權在公司裏麵占點股份也變得好像是搶奪親家的財產了。雖然公司的核心理念就是知識產權，但進公司首先犧牲掉的就是知識產權。

也罷，不能名垂青史，就做個偉大的父親吧。如果是在現實中，能讓子女踩著自己的肩膀更上一層樓肯定是非常高興的。玩家對遊戲裏的子女沒那麽大的奉獻精神，但看到子女成功也是一種樂趣。而且曆史的判定也不是隻有一種標準，獲得高分仍然值得期待。

潛龍悠閑的生活節奏被打破了，但潛龍發現並不能幫新成立的在線設計公司什麽忙。項目的整體框架早就完成了，具體設計和完善非專業人員可插不了手，充其量潛龍可以作為一個體驗者幫著提提意見。

在另外一個重要的領域——廣告宣傳方麵，潛龍更是門外漢，連嘴都插不上。很快，潛龍就淪落為女兒的私人顧問，差不多和公司快沒關係了。但這個時候，一個重擔卻意外的落到潛龍的肩膀上，無法推脫。

公司快沒錢了。三千多萬，做一個網站是很充裕的了。不過2020年還在野蠻專利的時代——要花很多錢和時間請求外行官老爺們發證書的時代——創新能獲得經濟上成功的唯一途徑是——在模仿者蜂擁而至之前確立市場的壟斷地位，讓後來者無利可圖——用一個罪惡取代另一個罪惡。

因此，對個人和實力弱小的企業來說，創新，尤其是大規模的創新，在經濟上跟自殺差不多。

沒有人奢望過三千多萬元人民幣就能建立一個在線工作的壟斷型網站。一開始公司的目標也僅僅定位在服裝、室內裝潢兩個利潤微薄的領域上。

公司希望建立一個平台，讓工作不那麽忙的專業人士、愛好者可以展示自己的能力，可以接受網友的定做，發揮愛好之餘補充一點收入。對下單的網友來說，一個押上自己在圈子裏的信譽的設計師是可以信賴的朋友。此外，利用網站的資料存檔功能，給那些喜歡剽竊網絡資料的大公司添添亂；給才華出眾者揚揚名；順帶豐富完善下公用設計軟件。

目標並不宏偉，可操作起來仍然十分花錢。人才招聘，小公司的吸引力太弱，高薪也招不到熟練的高級人才。願意來過渡一下的半吊子不少，這些人不是沒有發展潛力，不過公司等不起，將來可能也留不住。隻能外包，代價高點倒也罷了，隻是他們的水平信譽和招來的那些新手一樣讓人心裏沒底。

語嫣顯示了她專業上的優勢，運氣也不錯。程序設計和硬件建設外包商都如期完成了任務，超支不是很大。

但宣傳方麵則離預算相去太遠了。一個小公司製造新聞轟動實在太困難了，區區一個記者招待會，沒發幾個豆腐塊，會場租金、路費、食宿、紅包已經去掉十幾萬了。而走媒體硬投放，代價驚人，鬧市區一個廣告牌，大城市一年要幾百萬，小城市也要幾十萬。還體現不出來效果。

通常，小公司做品牌是從圈子裏打小廣告開始，行話叫做細分市場。在網絡公司的成功案例裏是在特定場合長期投放小廣告，包括營銷人員的騷擾電話。

語嫣太年輕，這方麵沒經驗，通威集團也隻會在本地折騰，麵對全國性媒體也是兩眼漆黑。企業家們麵對好主意時不心動是有其道理的。

預算快枯竭的時候，網站進入了一個初具規模不溫不火的狀態。目標人群的反應還不錯，預期中的收入方式：廣告、會員費、中介費、手續費全麵開花，形勢喜人，可惜金額是蚊子的大腿，一大把也做不了一盤菜。

現在麵臨兩種選擇。一是老老實實繼續做下去，挨個幾年徐圖發展或被收購。風險是眼睜睜的看著模仿者後來居上，挨不下去關門倒閉。二是加大投入，趁熱打鐵把市場做起來，有了品牌被收購也能得個好價錢。風險是仍然有可能關門倒閉。

項目的實際負責人語嫣傾向於再博一下。潛龍不想看到前功盡棄自然全力支持。不過語嫣在周家明顯開始麵臨信任危機。