讚美是一種最好的禮節

在日常交往中，人人需要讚美，人人也喜歡被讚美。喜歡聽讚美的話是人的一種天性，是一種正常的心理需要。它能使人寬慰，讓人快樂，更能融洽人與人之間的關係。

可是，在現實當中，自我感覺良好的孩子很多，而真正能夠欣賞到別人的優點、懂得讚美他人的孩子很少。對己寬鬆、對人苛刻、吝於使用讚美的語言是許多人的通病。

有兩個孩子一起走進天使的玫瑰園，他們都希望天使能夠賜予自己一束幸福的玫瑰花。然而，天使卻隻送給他倆每人一束綠色的玫瑰枝，兩個孩子都有些失望。

天使把他倆分別叫到自己的麵前，微笑著說：“孩子，你能跟我描述一下你的那個夥伴嗎嗎？如果你比對方英俊，你蔣獲得一束幸福的玫瑰花。”

第一個孩子一驗傲慢，他自得地說：“我比他的個子高，眼睛也比他的大，你看他的鼻子還塌塌的，我自然比他英俊多了，請天使賜予我一束幸福的玫瑰花吧！”

第二個孩子聽了天使的活，轉身端詳了第一個孩子幾眼，然後誠懇地說：“他的個子高高的，眼睛是大的，鼻子也挺挺的，真好看。天使隻有一束幸福的玫瑰花，就請賜給他吧！”

結果，第二個孩子手中的玫瑰枝，突然綻開了芳香的花朵。而第一個孩子手中的玫瑰技，竟然變成了一束枯萎的蒿草。

孩子能夠欣賞到自己的優點固然是好的，但一個隻看到自己的優點、看不到他人優點的孩子必然會給他人留下傲慢、無理和自以為是的印象。這對自己、對他人都是不好的。相反，學會讚美不僅會給別人留下謙遜、有教養的印象，還能給自己帶來意想不到的收獲。

韓國某大型公司的一個清潔工，本來是一個被人忽視和看不起的角色，但就是這樣一個人，卻在一天晚上，公司保險箱被竊時，與小偷展開了殊死搏鬥，讓公司避免了巨大的損失這讓大家非常震驚。

事後，記者采訪他，問他為什麽能夠這樣勇敢。

他想了想，然後這麽解釋自己的勇敢：“因為公司的總經理是個非常重視他人的人，每次當他從我身旁經過時，總會不時地讚美我：‘你掃的地真幹淨。’這讓我覺得自己快樂極了！能夠為這樣的人做事，是我的榮幸！”

你看，就是這麽一句簡簡單單的話，就使這個員工大受感動。從而願意為公司的利益不惜與小偷展開搏鬥。可見，讚美的力量是多麽強大！

當然，在責備別人的時候，如果也能給予適當的讚賞，那效果就十分理想了。

美國第三十屆總統柯立芝剛上任時，聘了一個女秘書協助他。這個女秘書年輕又漂亮，但是她的工作卻屢屢出問題，不是字打錯了，就是時間記錯了，這給柯立芝的工作帶表了很多的麻煩。

有一天，女秘書一進辦公室，柯立芝就誇獎她的衣服很好看，盛讚她的美麗，女秘書受寵若驚，要知道總統可是很少這樣誇獎人的。柯立芝接著說：“相信你的工作也可以像你的人一樣，都辦得很漂亮。”

當然，女秘書的公文從那天起就再沒有出現過什麽錯誤。有個知道來龍去脈的參議員就好奇地問總統：“你的讚美療法很妙，是怎麽想出來的？”

柯立芝笑一笑，說：“這很簡單，你看理發師幫客人刮胡子之前，都會先塗上肥皂水，這樣做的目的就是讓別人不會覺得疼痛，我不過就是用了這個方法而已！

讚美的妙處在於，緊隨其後的要求會因為讚美而變得更加有效。因為每個人都希望聽到讚賞自己的話。如果你想批評別人，不如先讚美他的優點。

為了讓孩子認識到讚美與阿諛奉承的區別，媽媽可給孩子講述這樣的故事：

在古樸寧靜的鄉村裏，有一棵枝葉茂盛的大榕樹，在這棵榕樹下擺著幾張石椅，這裏正是村民們夏日納涼的最好去處，每天中午，都會有個滿頭白發的老人坐在樹下乘涼。

這天中午，忽然有水滴從天而降，淋得老人全身都濕了，他抬頭一看，原來不是雨滴，而是樹上有個小男孩正在他的頭上撒尿，老人本想發怒，但是轉念一想，就算發怒也未必會讓小男孩下來，不如說點好話騙他下來。

於是，隔了一會兒，隻見他顫抖著手，從口袋裏拿了一張10元紙幣，並放在石椅土，討好地笑著說：“好小子，你有種，算我服了你，小小年紀就天不怕地不怕，將來一定有出息，天氣這麽熱，這10元錢我請你吃一支雪糕吧。”小男孩便利落地從樹上跳下來，開心地拿起老人留下的10元錢走了。老人鬆了口氣，心想：終於可以安心乘涼了。

而小男孩呢，他覺得在人家頭上撒尿，還能得到佩服，還能得到錢，這個遊戲不錯，嚐到甜頭的小男孩，第二天故技重演，而老人賠了錢反而沒達到趕走他的目的，隻能自討苦吃。

讚美是一種由衷的、發自內心的、自然而然的說話術，是以一定的事實為依據的，而阿諛奉承或是虛偽的讚美，最後則往往會害苦了自己。

總之，打動人最好的方式就是真誠的欣賞和善意的讚許。從小就懂得讚美他人的孩子，不但能贏得他人的喜愛，還能得到善意的回報甚至因此獲得更多發展的空間與成功的機遇。

每個孩子都把他人對自己的讚美看作是對自己的最高獎勵和榮耀，但對手他人，很多孩子卻吝於說一句讚美的話。很多家長對這個問題不以為然，認為孩子不懂得“客套”那是很正常的事情。事實上，讓孩子學會讚美，不是讓孩子學會客套、虛偽，箍是讓孩子善於去發現他人“美”的潛質，讓孩子變得更加謙遜、得體。