第48章 來自蘇老板的文創讚助

“暑假過得開心壞了吧?”

葉洛初看到發信人是他的時候,微微一愣。

最近確實過於投入於推進社團方麵了,況且彼此都是不太愛發“朋友圈”的類型,好像隻要不主動聯係,彼此就是完全獨立的個體。

蘇遠之看到對方發來的照片,“服裝都選好了?”大概猜得出:是特色舞台劇的道具。

“美術組的老師手工改製的,酷吧?”葉洛初如實相告。

這一點,倒是讓蘇遠之意外,“這也太厲害了吧!”

葉洛初就將以前,學校排練過教師服裝秀的事情,簡述了一遍。

蘇遠之說教師行業裏,才是真的臥虎藏龍。

葉洛初聽得出來,對方對於這個職業,似乎比從前更能接受了。

其實對於自己不了解的行業,每個人都是帶著“偏見”的。

“都已經準備得這麽細致了!不要告訴我,你是一個暑假,都沒怎麽休息。”蘇遠之不得不承認,確實有點想知道她近況,她不說的時候,自己也不好意思追著問。

眼看著又要開學了,自上次買票後,葉洛初沒再來過自己的店裏,終是忍不住問了!

葉洛初打開自己準備課件,用到的素材文件夾,截屏發給他看。

看得出工程量巨大的同時,蘇遠之又因為對方不是有意不理自己而暗喜。

葉洛初說自己就跟瘋了似的,別說出門見朋友了,跟父母也就隻通過兩次電話。

聽到這些,蘇遠之心裏又踏實了不少。

作為“回報”,也是為了讓自己看上去,不像是在沒話找話,蘇遠之將文創照片發給了她。

“這是你的讚助嗎?蘇老板!”葉洛初自然不可能忘記,對方說過的話,而且文創的包裝封麵,清晰地寫著“絲路東方”。

“看著還挺像那麽回事的吧?”蘇遠之自覺這個“借口”,找得還挺像那麽回事的。

葉洛初猶疑了一下,還是開了口,“其實讓你吃虧,顯得我不地道。”

“又來了......”蘇遠之緊接著發了個“歎氣”的表情包。

“學校有社團專項經費,我又不是說自己要掏腰包。”葉洛初解釋了自己的想法。

“我哪裏是需要經費,明明想要另外一樣東西。”蘇遠之半開玩笑地,將話題往下引。

葉洛初看到這句,心口不由一緊,但還是試探性地往下接話,“說來聽聽。”

“到時候請我去劇場,看你們的這場秀啊!”蘇遠之不禁笑出了聲。

葉洛初看到他發來的文字和表情包,微微鬆了一口氣,不禁搖了搖頭,顯然剛才是自己揣測過度了!

蘇遠之看到對方發來的“給你留VIP座位”,心裏一陣激動,像是不願對方反悔似的,回了一句:就這麽說定了。

葉洛初看到“說定了”這三個字,心口湧過一陣踏實。

自己再一次站在十字路口的時候,蘇遠之又及時出現了,這種默契,讓人覺得心有倚靠。

蘇遠之是個明白人,從來不會在她沉浸於事業時,幹擾她。

靠近得很自然,問候和支持過後,隱退到角落,繼續默默關注她,同樣做得適時適度。

葉洛初對於“特色社團能達成”的期待心,愈發強烈,蘇遠之也是原因之一,想讓他也替自己感到驕傲!

和孔老師在學校見麵的時候,彼此玩笑說:似乎從來沒有對開學,像這次這般期盼!

開學綜合症,不隻是學生才有的,教師對於即將來臨的各種瑣碎工作,也是心有焦慮。

開學第一天學生到校,其實是以領取新教材,還有打掃教室和衛生區為主。

開學典禮一般都會安排在轉周周一,也是為了讓師生都能有個緩衝階段,適應開學後的作息。

九月開學季,會有新生入校,這個年級的授課教師,會稍微忙碌一些,尤其是副班主任製度正式施行之後,就不隻是班主任的工作了,葉洛初慶幸自己目前不用經曆這一點,跟著原來的年級,自動上升就行。

彼此熟悉起來,很多事情就比較好推行,比如自己布置的暑期特色作業,能夠一次性收上來大部分。

對於個別收不上來的,葉洛初也不會過於強求,畢竟一些孩子,是各科作業向來都不交的“硬骨頭”!

發生這種情況,一般是由班主任負責追交,找學生本人談話,行不通的時候,會選擇聯係家長。

即便如此,仍然起不到什麽作用的例子,也是有的。

葉洛初聽一個班主任講過一件類似的事,說某學生因為屢屢不交作業,請了孩子的父親來。

班主任苦口婆心的,說了一大堆勸說的話。

結果家長一心惦記的是:班主任何時才能結束這場對話,自己好回店裏做生意,還說最近是銷售旺季!

班主任事後回憶起來,覺得用一句話來形容自己的心情,非常貼切:一口老血堵在心口,強忍著,才沒有噴出來......

葉洛初聽到這個說法的時候,自然是笑到不行,但又覺得確實精準到位!

那種無奈,遠超過“恨鐵不成鋼”,是一番責任心,生生錯付的感覺。

聽到這種話,生氣歸生氣,甚至會冒出“家長都不願管,那我何必費勁?”之類的想法。

但是任何一個班主任,絕對做不到真的不管不顧,對此,老教師用一句話解釋過原因:選擇這個行業的人,大多都有強迫症,做不到不負責任,否則就會覺得渾身不舒服。

違背職業道德,本身就會觸發大多數人的強迫症,會覺得人生不規整了。

一般都是剛開學的前三天,最為忙碌,待一切開始按照常規,正常運轉起來以後,焦頭爛額的狀況,會緩解一些。

葉洛初和孔老師,抓住還沒有太多驗收湧過來的時候,趕緊開展小演員的篩選工作。

這個篩選,和暑期聲音初選不是一回事。

小小講解員是聲音出演,而小演員則是需要穿上改造好的服飾,來自舞蹈社團的孩子。

文物擬人化,所需要的演員,不僅僅是外型佳,還需要有與之相匹配的氣質,或者說是有那種精氣神兒,其實也絕非一樁易事!